『退職金』を支給する際に気をつけたい手続きと計算方法
日本では、およそ8割の会社が退職金制度を設けています。
退職金制度とは一定の年数以上勤めた従業員が退職する際に、働いた年数や業績に応じて手当を支給する制度のことです。
この退職金を支払う際に注意しなければならないのが、税務上の手続きや会計に関する処理です。
もし、必要な処理を怠ると余計な混乱を招くことになりかねません。
退職金制度を導入している企業は理解しておきたい、退職金の税務会計について解説します。
日本では、およそ8割の会社が退職金制度を設けています。
退職金制度とは一定の年数以上勤めた従業員が退職する際に、働いた年数や業績に応じて手当を支給する制度のことです。
この退職金を支払う際に注意しなければならないのが、税務上の手続きや会計に関する処理です。
もし、必要な処理を怠ると余計な混乱を招くことになりかねません。
退職金制度を導入している企業は理解しておきたい、退職金の税務会計について解説します。