特許権は取得するべき? 代表的なメリット・デメリット
製品の製造販売やサービス提供を、独自の技術で行っている企業は、他社との競争を有利に進めて利益を上げる方法として、特許権の取得が思い浮かぶかもしれません。しかし、特許出願はよいことばかりではないため、自社の事業形態に適した方法を選ぶ必要があります。そこで今回は、企業の特許権取得における代表的なメリット・デメリットを紹介します。
製品の製造販売やサービス提供を、独自の技術で行っている企業は、他社との競争を有利に進めて利益を上げる方法として、特許権の取得が思い浮かぶかもしれません。しかし、特許出願はよいことばかりではないため、自社の事業形態に適した方法を選ぶ必要があります。そこで今回は、企業の特許権取得における代表的なメリット・デメリットを紹介します。
令和4年12月より産業雇用安定助成金にスキルアップ支援コースが新設されました。今回は、雇用維持支援コースを含めた2つのコースを紹介します。 産業雇用安定助成金(雇用維持支援コース):新型コロナウイルス感染症の影響により事業活動の一時的な縮小を余儀なくされた事業主が、在籍型出向により労働者の雇用を維持する場合、出向元と出向先の双方の事業主に対して、その出向に要した賃金や経費の一部を助成します。産業雇用安定助成金(スキルアップ支援コース):労働者のスキルアップを在籍型出向により行い、復帰した際の賃金を出向前と比較して5%以上上昇させた事業主(出向元)に対して当該事業主が負担した出向中の賃金の一部を助成します。
令和5年4月14日 顧問先各位 〒262-0033 千葉市花見川区幕張本郷1-2-24 幕張本郷相葉ビル7F 阿部尚武税理士事務所 TEL:043-298-3700 FAX:043-298-3702
令和5年4月17日 顧問先各位 〒262-0033 千葉市花見川区幕張本郷1-2-24 幕張本郷相葉ビル7F 阿部尚武税理士事務所 TEL:043-298-3700 FAX:043-298-3702
令和5年4月17日 顧問先各位 〒262-0033 千葉市花見川区幕張本郷1-2-24 幕張本郷相葉ビル7F 阿部尚武税理士事務所
令和5年4月17日 顧問先各位 〒262-0033 千葉市花見川区幕張本郷1-2-24 幕張本郷相葉ビル7F 阿部尚武税理士事務所 TEL:043-298-3700 FAX:043-298-3702
令和5年4月7日 顧問先各位 〒262-0033 千葉市花見川区幕張本郷1-2-24 幕張本郷相葉ビル7F 阿部尚武税理士事務所 TEL:043-298-3700 FAX:043-298-3702
法律上、『法定相続人』は決まっており、誰が法定相続人となるかを選ぶことはできません。前妻の子、後妻の子が法定相続人となる場合もあれば、嫡出子(婚姻中の夫婦の間に生まれた子ども)と非嫡出子が法定相続人となって遺産分割をする場合もあります。また、『遺産分割協議』に参加しない法定相続人が出てくる場合もあるでしょう。そこで今回は、遺産分割の際に問題になることのある親子関係の“認知”についてと、遺産分割協議に不参加者がいる場合の対応について説明します。
本社の事務所が手狭になったなどの理由で本社を移転する際に、必要となる手続きの一つとして本店移転の登記があります。株式会社など法人の本店を移転したときには、同じ市区町村内の移転であったとしても、一定期間内に管轄の法務局へ本店移転の登記の申請を行い、審査を受けなければなりません。今回は、株式会社の本店移転について、その登記の手順や登記時の必要書類について説明します。
美容業界は離職率が高い業界であるといわれています。拘束時間が長いほか、業務がハードであること、給与や休日が少ないことなどがその理由ともいわれています。 しかし、これらの労働条件を改善するだけでは、スタッフを定着させ、離職率を下げるための対策としては不十分です。 労働条件の改善と並んで不可欠なのが『人事評価制度』です。 この記事では、なぜスタッフの定着に人事評価制度が必要なのか、人事評価制度が正しく機能することでどのようなメリットがあるのかなどを解説します。